RECRUITMENT

株式会社IMAGICA GROUP 採用情報

株式会社IMAGICA GROUP採用情報

社員インタビュー

数字で見るIMAGICA GROUP(持株会社 単体)

  • 従業員数

    102

    2023年3月末日時点

  • 男女比

    男性6:女性4

    2023年3月末日時点

  • 平均年齢

    43.9

    2023年3月末日時点

  • 平均勤続年数

    11.94

    2023年3月末日時点

  • 新卒入社者の離職率

    0%(定着率100%)

    2023年3月末日時点

  • 有給休暇取得率

    63.2%

    直近4年間平均
    (年次有給休暇の取得実績)

  • 在宅勤務(テレワーク)
    実施率

    26.8%

    ※一人あたりの在宅勤務日/月平均)(2022年度実績)
    ※週2日まで在宅勤務可

  • 残業時間

    20.2時間

    直近4年間平均

  • 年間休日

    122

働く環境、働き方について

テレワーク制度について
テレワーク制度の導入により、通勤時間を家事や趣味、休息の時間に充てることができるようになりました。
仕事とプライベートのバランスを自分でマネジメントすることで、多様なライフスタイルに適応した、より充実した生活を送ることが可能です。
また、テレワークの増加によりコミュニケーションが希薄にならないよう、オンラインミーティングやビジネスチャットツールを取り入れるなど、様々な取り組みをおこなっています。
(※ルール等は拠点、職種等により異なる場合があります)
フレックスタイム制
オフピーク通勤やワークライフバランスの観点から、フレキシブルでメリハリのある働き方を推奨しています。
(※ルール等は拠点、職種等により異なる場合があります)
フリーアドレス
個人のデスクを持たない社員は、フリーアドレスでデスクワークをおこないます。
他部署とのコミュニケーションを高めて生産性をあげ、風通しの良い環境を作る取り組みとして実施しています。

その日の業務内容や気分で座る場所が選べます!

仕切りのあるカウンターエリア

集中したいときは仕切りのあるカウンターエリア

集中できる個室ブース

周りを気にせずにリモート会議や、機密情報などを取り扱う作業にも最適。
集中できる個室ブース

フリーアドレスエリア

モニターあり・なしを選べ部署が違っても円滑なコミュニケーションが取れるフリーアドレスエリア

一人ブース席

オンラインミーティングなどに一人ブース席

ミーティングエリア

そのほか、打ち合わせがしやすいエリア

屋上

ランチや休憩にも、晴れた日に利用可能な屋上

無料で提供しているコーヒーマシン・給茶機などの設置してあるパントリーエリアなど、多様なブース・エリアを揃え、生産性の向上に繋げています

教育研修制度について

研修制度
新入社員研修
新入社員フォローアップ研修
グループ合同 若手社員研修・中堅社員研修
次世代経営者育成プログラム
次世代グローバルリーダー育成プログラム
グローバル人材育成(異文化対応研修、語学研修など)
海外MBA留学制度
VIPO(映像産業振興機構)アカデミー
異業種交流研修
自己啓発支援制度
通信教育(修了条件をクリアした場合、受講料の全額を奨励金として支給)
定額制ビジネス動画学習サービス
メンター制度
制度あり
※導入は職種により異なります。

社内制度、福利厚生について

社内公募制度(グループ内公募)
グループ内における人事交流の活性化や、社員のスキルアップ、キャリアアップなどを目的として、グループ内の社員を対象とした公募制度を導入しています。
グループ各社の様々な業務にチャレンジできる機会があります。
福利厚生
社会保険完備(健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
確定拠出年金制度
IMAGICA GROUP従業員持株会
財形貯蓄(積立貯蓄制度)
提携ローン
GLTD(団体長期障害所得補償保険)
ゴールドカード(年会費無料等)
団体取扱い保険(生命保険等)
福利厚生施設利用可能
各種健康診断費用補助(短期人間ドック、婦人科健診、主婦(被扶養者)健診)
インフルエンザ予防接種費用補助など

募集要項

新卒採用

    IMAGICA GROUP新卒合同採用

マイナビ2025

キャリア採用